Werken binnen de Invalpoule is goed te combineren met andere werkzaamheden. Waar je bij andere (bij)banen vaak moet werken op vaste werktijden, is dat voor de Medewerker Service & Informatie net even anders.

Bij de Bibliotheek Midden-Brabant profiteer je van de mogelijkheid om flexibel te werken gedurende het hele jaar. Dus ook gedurende de schoolvakanties en in het weekend. Je werkt op wisselende werktijden en locaties, 12 tot 16 uur per week.

Binnen onze mogelijkheden denken we graag mee of en hoe onze vacature te combineren is met een parttimebaan, een eigen bedrijf of een studie die je volgt.

Aanspreekpunt

Als Medewerker Service & Informatie ben jij het aanspreekpunt voor onze bezoekers. Je voelt je als een vis in het water in jouw rol als gastpersoon.

Je staat altijd klaar voor bibliotheek­bezoekers en je weet als geen ander hoe je hen kunt inspireren met het aanbod van de bibliotheek, of het nu gaat om onze collectie (fysiek én digitaal), ons eigen programma of dat van onze lokale partners. Ben je daarnaast ook digitaal vaardig, zit servicegerichtheid en proactief zijn in jouw genen? Dan is dit de vacature voor jou.

Veranderende rol van de bibliotheekmedewerker

De Bibliotheek is van oudsher de plek waar mensen terecht kunnen voor informatie. De traditionele informatiefunctie van de bibliothecaris is aan herwaardering toe en wordt belangrijker dan ooit. Binnen de informatiefunctie hebben bibliotheken een bijzondere rol als het gaat om overheids­informatie.

De (digitale) overheid wil zo min mogelijke fysieke loketten in stand houden en steeds meer en vaker digitaal communiceren met burgers. Wij als bibliotheek ondersteunen burgers daarbij en spelen een essentiële rol.

Als nieuwe Medewerker Service & Informatie past deze rol je als gegoten. Je bent niet alleen in staat om de vragen van bezoekers goed te analyseren en te beantwoorden, maar denkt ook mee met je collega’s hoe zij zinvolle activiteiten kunnen organiseren aan de hand van veelvoorkomende vraagstukken.

Wie zoeken we? 

Je bent de ideale kandidaat voor deze baan bij de Bibliotheek Midden-Brabant als je beschikt over de volgende kwaliteiten.

• Je werkt en denkt op MBO 4-niveau en beschikt over een brede algemene kennis. 
• Je hebt affiniteit met literatuur en het bevorderen van lezen.
• Je hebt goede digitale vaardigheden; kunt met gemak overweg met computers, tablets, apps en e-books.
• Je bent een open, sensitieve persoonlijkheid die goed kan samenwerken met het diverse publiek van een bibliotheek: ouders met jonge kinderen, 50-plussers, scholieren en ouderen, maar ook met diverse collega’s en vrijwilligers om de opbouw en uitvoering van diverse activiteiten te ondersteunen. 
• Je bent een ware gastpersoon met oog voor de diversiteit van bezoekers aan de bibliotheek.

Ook handig

Wat verder handig is, vooral als je gaat werken in de invalpoule:

• Je bent woonachtig in de regio Tilburg.
• Je bent minstens 3 dagen in de week beschikbaar.
• Een rijbewijs en de beschikking over een auto is een pre.
• Ervaring met werken in een gastvrije omgeving.

Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en wil je solliciteren? Solliciteer direct door te klikken op onderstaande knop!

Wil je meer informatie over deze vacature?
Mail dan Pleun Schellekens, Coördinator Invalpool: pleunschellekens@bibliotheekmb.nl.

Heb je andere vragen over onze vacatures in het algemeen, over re-integratietrajecten etc., mail dan naar HR: hr@bibliotheekmb.nl.

Let op

Het betreft een doorlopende vacature. Met grote regelmaat zijn we op zoek naar medewerkers Service & Informatie die onze invalpoule komen versterken. Is er op het moment dat we je sollicitatie ontvangen geen vacature, dan kan een reactie even op zich laten wachten.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Mensen ondersteunen en stimuleren in hun ontwikkeling en samen bouwen aan een betere samenleving. Dat is onze passie en professie. Als bibliotheek­organisatie maken we de wereld van mensen groter.

We dagen de inwoners van Midden-Brabant uit om verder te kijken en helpen hen verder te komen. We zijn er voor alle inwoners in ons werkgebied en willen (zo veel mogelijk) alle doelgroepen daarbinnen bereiken. Dat lukt beter wanneer onze organisatie een afspiegeling is van de samenleving om ons heen.

Daarom streven we ernaar om een inclusieve organisatie te zijn. We zoeken collega’s die daar samen met ons voor willen gaan.